【文档说明】湖南省株洲市炎陵县2024-2025学年高二上学期10月月考历史试题答案.docx，共(1)页，11.666 KB，由小赞的店铺上传

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历史答案1.A2.B3.A4.C5.D6.D7.A8.D9.A10.A11.D12.B13.A14.A15.D16.B17.A18.A19.C20.B21.B22.C23.D24.A25、参考答案（18分）(1)中世纪后期,英国颁布了《大宪章》。近代英

国议会先后制定了《权利法案》《王位继承法》。中世纪,贵族、骑士、市民限制王权,调整封君封臣关系,维护封建贵族统治。近代,资产阶级和新贵族限制王权,维护资产阶级统治。(6分)(2)补充一:1688年光荣革命的相关史实

。理由:1688年,资产阶级与新贵族发动不流血的宫廷政变;光荣革命结束专制王权;昭示王权源于议会;为君主立宪制的确立奠基。补充二:1832年议会改革的相关史实。理由:工业革命深入发展,新兴工业资产阶级力

量壮大,英国进行议会改革重新划分选区名额,使得工业资产阶级取得更多席位,完善君主立宪制,促进资本主义经济的迅速发展。(8分)26.答案（18分）(1)政治中立;考试录用;依政绩晋升;常任。(8分)(2)有效减弱政治腐败的风气;提高政府行政效率;有利于政府工作的稳定性和持续性;但也容易滋生官僚习气

和僵化现象;随着文官人数的急剧膨胀,大大增加国家的财政负担。(10分)27.答案:示例（16分）论题:近现代中国官员的选拔与管理和社会局势相关。(2分)阐述:清末,民族危机日益加深,清政府采取自救的方式推行新政,废除科举制,改革官制,实行学堂选官制。

随着传统科举选官制度的废除和西方文官制度的传入,辛亥革命后确立了官员选拔的法制模式,北洋政府出于对文官人员的需要,制定了法令体系较完备、文官考试种类繁多的选官制。大革命失败后,随着工农武装割据思想的提出和发展

、农村革命根据地的广泛建立,中国共产党领导的反“围剿”斗争取得阶段性胜利,中华苏维埃共和国借鉴苏联经验和苏区的斗争实践等加强了苏区干部任用制度的建设。新中国成立后,国民经济的恢复和社会主义建设的开展推动了新中国干部队伍建设,提高了政府机关和干部的

行政效率,为国家管理人员的队伍建设增添了活力。(12分)总之,近现代中国官员的选拔与管理受到社会政治、经济、文化等多种因素的影响,体现了传统性与现代性的结合。(2分)